性善説の組織論： 「人はいい」「人は成長したい」という欲求を持っている。 （google,Airbnb） 一方、従来の組織が「管理」に重きを置いているのは、 「人は悪い」「人は怠け者」という性悪説に従っているのが一因ではないか。